Onderscheid voor recruiters nauwelijks nog te maken.

Interessant bericht op de website van Salesprofs: sollicitaties via social media bereikt Tipping Point. Vacaturebanken verliezen terrein ten gunste van social media.

 
Reccen: affordable luxury voor het MKB

Dat ook de recruiterswereld zich in een Red Ocean bevindt, mag duidelijk zijn. Het aanbod van bureaus is overweldigend, de gemiddelde kwaliteit is ongeveer gelijk en de verschillen zijn door onderlinge competitie zo klein, dat klanten geen of weinig onderscheid meer ervaren. Het enige onderscheid dat ze nog zien en begrijpen is de prijs.

 



Archief  
May 2012
M T W T F S S
301 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
Molblog / aanbieding  
Wat een Goed Boek!

Tien kansen voor een betere toekomst: daar gaat dit boek over van Hilde Roothart en Irene Ras.
Tijdens onderzoek ontdekten zij dat er talloze initiatieven en projecten zijn die een beeld geven van een hoopvolle toekomst. Wil je meewerken aan een betere toekomst? Bestel het boek dan snel.



Creatie / campagnes